Проект «Работа каждому»
при поддержке БФ «Всё получится».
С декабря 2023 по сентябрь 2024 г. Центр «Мастер ОК» при поддержке БФ «Всё получится» реализует в Санкт-Петербурге проект по сопровождаемому (поддерживаемому) трудоустройству молодых людей с инвалидностью, в том числе с особенностями интеллектуального и психического развития. Проект включает в себя комплекс услуг по подготовке к трудоустройству и адаптации на рабочих местах молодых людей с инвалидностью, а также мероприятия по развитию и поддержке деятельности Центра в этом направлении.
Целевая
аудитория
проекта:
с инвалидностью
География
проекта:
Особенность проекта
Почему это важно
За 2022–2023 гг. в Центр «Мастер ОК»
за услугами сопровождаемого трудоустройства обратились 134 человека с инвалидностью
и особенностями ментального развития. Более трети из них трудоустроились на открытом рынке труда благодаря участию в проектах Центра, повысив уровень благосостояния своих семей
и укрепив веру в себя и свою возможность работать.
Цель проекта
Трудоустройство не менее 40% участников как способ улучшения качества их жизни.
Повышение качества оказываемых услуг сопровождаемого трудоустройства.
Укрепление устойчивости самой организации через привлечение новых партнеров и финансирования.
Результаты проекта
За период реализации проекта в него было вовлечено 104 человека.
Из них новых благополучателей 39 человек.
Трудоустроились и получили положительный опыт работы 70 молодых человек. Участники, трудоустроенные в мастерские Центра, показали развитие социальных и профессиональных навыков, а также значительный рост удовлетворенности качеством своей жизни по нескольким параметрам, а участники, трудоустроенные на открытый рынок, — субъективное улучшение физического и психического здоровья.
Проведено 1627 индивидуальных консультаций, с родителями благополучателей 471 консультация и с работодателями 260 консультаций.
В ходе проекта в него были вовлечены 113 компаний и организаций города, в которых работали 56 наставников, закреплённых за людьми с инвалидностью. Такие наставники, входящие в штат предприятия работодателя, помогают адаптироваться на рабочем месте, сопровождая человека с инвалидностью в первые дни его работы.
Из 67 новых привлеченных работодателей 16 предприятий уже взяли к себе в штат 16 пользователей проекта.
Значительно выросло количество контактов (консультаций) и повысилось качество коммуникации с потенциальными и действующими работодателями.
За период реализации проекта были установлены контакты с 57 социальными источниками, состоялось 43 встречи с потенциальными пользователями технологии и проведены 19 мероприятий по обмену опытом.
Реализованный проект имеет большой социальный эффект. Благодаря ему молодые люди и девушки с инвалидностью трудоустроились, прошли социализацию, повысили своё благосостояние.
Результаты проекта можно назвать успешными, все ключевые показатели были перевыполнены со значительным отрывом от плановых.